中新网长沙7月29日电(成新平 刘明启 陈其礼)“尹建恒，群众满意得票率为100%；何许清，群众满意得票率100%；朱艳云，群众满意得票率100%……”7月29日，湖南常宁市柏坊镇举行了一场别开生面的民情汇报评议会。20多名镇人大代表、政协委员、村民代表、村组干部、企业代表组成的评议团在该镇礼堂对43名乡镇干部进行了民主评议，当场公布评议结果。

　　这次被测评的43名干部上至党委书记，下至一般干部全部脱稿汇报。与会代表进行现场提问，看镇干部对驻点村的情况了不了解，民情掌握的全不全，对村里的发展思路清不清晰，然后对镇干部的汇报和回答进行满意度测评。测评结果显示：群众满意率达90%以上的干部28人。

　　这种做法是源于柏坊镇党委在工作中发现，部分干部人浮于事、沉不下去，决定将干部交给群众“测评”，让大家“照照镜子”，转变作风。

　　该镇综治办主任朱艳云蹲点的鲤鱼村村情复杂，去年，因为粮食直补问题，150个村民联名到镇里上访，群众集资修，通村公路，钱交了，路却没修成，百姓怨言很大。今年，他进村的第一件事就是修路，为熟悉情况，朱艳云每周有四、五天呆在村里，挨家挨户走访，听取群众意见，带领工作队实地勘测、制定规划，督查进度，人也瘦了一圈。老百姓看在眼里，主动借钱给村里修路，老屋组的李少余也把儿子打工寄回来的5000元取出来，连夜送到村部。如今，一条笔直宽敞的水泥路修到了百姓的家门口。在此次评议活动中，朱艳云的群众满意率为100%。他深有感慨：“工作干的好不好，群众心里有本帐。只要真正沉下去，为老百姓办事，农民就把你当亲人。”

　　干部作风评定由群众来当“裁判”，这对长期工作在农村一线的乡镇干部触动很大。镇党委书记尹建恒说：“如今，想再当那种‘不管干部’行不通了。必须当‘狗不叫式的干部’，与群众打成一片，才能获得群众的认同。”

　　测评结果当场公布后，那些群众满意度没有达到70%的干部都主动当着群众作自我剖析，并作出整改承诺，该镇的一位女干部在评议中不合格，她认识到了自身的差距，变压力为动力，决心一改以前懒散拖沓的作风。据悉，今后该镇还将举办一次工作成效汇报评议活动，作为考核干部的依据。目前该镇正在制定相关标准，使汇报评议活动作为一项制度长期坚持下来。完